Одной из ключевых проблем российского рынка труда остается кадровый дефицит. По данным Института развития предпринимательства и экономики, с ней столкнулись более 90% компаний. Особенно остро ощущается нехватка квалифицированных специалистов предприятиями реального сектора экономики страны. Комплексным решением этой проблемы станет стратегия ускоренного формирования компетенций бережливого производства и непрерывного обучения сотрудников, которая будет представлена на сессии «Компетенции 4.0 в экономике будущего» на VII федеральном форуме «Производительность 360».
«По нашим оценкам, к 2030 году потребность в специалистах, прошедших обучение бережливому производству, составит более 2 миллионов человек. Эта компетенция подразумевает наличие навыков постоянного анализа существующих в компании процессов, умение видеть потери и эффективно их устранять», – отмечает заместитель генерального директора по обучению ФЦК – руководитель департамента «Академия производительности» и модератор сессии Ирина Жук.
